Юридическая консультация по трудовому праву

    Категория права
    По оплате

    Платный вопрос

    Вопросы с особым приоритетом.
    На них быстро и качественно отвечают лучшие юристы Юстивы.

    Красных Вероника
    Боровская Юлия
    Щербо Лариса
    Адвокат Евстифеева +1229

    Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

    Сравните ответы и выберите лучшего специалиста

    Задать вопрос всем
    Правомерно ли списание с зарплаты без моего письменного согласия неверно начисленного больничного? Добрый день. У меня был длительный больничный около 90 дней. Как только я заболел, я сразу уведомил непосредственного руководителя и отдел кадров по служебной эл. почте. В период больничного зарплата выплачивалась в полном размере. Когда вышел из больничного, сразу сдал листы в бухгалтерию, и мне сообщили, что больничный рассчитывал я неверно(на большую сумму). Сказали, что табельщик не сообщил о больничном в бухгалтерию. В итоге мне сообщили, что я должен организации больше 200-х тысяч руб. И я должен либо вернуть эту сумму или у меня спишут с зарплаты. Добровольно отказался погашать долг. В итоге в течение 2-х месяцев зарплату мне не платили совсем. Никаких документов на согласие на списание зарплаты я не давал. Указанные события были летом 2019 года, сейчас я продолжаю работать в этой компании. Правомерно ли списания зарплаты? Могу ли я при увольнении подать в суд на взыскание списанной суммы? 25 июл 2020 | Владимир,  Москва | Защита прав работника и работодателя,   Трудовое право  
    Красных Вероника
    Боровская Юлия
    Щербо Лариса
    Адвокат Евстифеева +1229

    Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

    Сравните ответы и выберите лучшего специалиста

    Задать вопрос всем
    Вопрос об уходе из декрета в декрет в другом регионе. Добрый день!В 2016 году я ушла в декрет с ВТБ (ПАО) г. Курган. Мой муж военнослужащий. За время отпуска по уходу за ребёнком нас перевели на новое место службы в Ставропольский край. Проживаем сейчас в г. Ессентуки Ставропольского края. 16 августа 2020 года моему ребёнку исполняется 3 года и декретный отпуск заканчивается. На данный момент я беременна, на 16 августа 2020 года срок будет составлять 3 месяца. Не хватает 4 месяцев, чтобы уйти из декрета в декрет. Но и выйти на работу я не могу, так как, во-первых: мы сейчас проживаем в другом регионе; во-вторых, ребёнок только начнёт ходить в детский сад, будет период адаптации, посещение дет.сада по паре часов в день, сидеть с ребёнком кроме меня некому, все родственники далеко. Отсюда вопрос: как мне грамотно поступить? Увольняться не хочу, хочу уйти из декрета в декрет. На что я имею право? Имею ли право просить их оформить мне на все эти 4 месяца отпуск без содержания? Или есть какие-то другие варианты? Заранее спасибо за ответ! 05 июл 2020 | Татьяна,  Ессентуки | Трудовое право  
    Красных Вероника
    Боровская Юлия
    Щербо Лариса
    Адвокат Евстифеева +1229

    Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!

    Сравните ответы и выберите лучшего специалиста

    Задать вопрос всем

    На ваш email придет подтверждение вопроса и ответ от юристов.