19 апр 2018, Ирина, Иваново

Работодатель выгнал с работы беременную работницу, отказав в труда устройстве, и пособиях для беременных мам

Проверки не было,в цех из инспекторов не кто не приходил. Просто был звонок работодателю.Работодатель отказывал в трудо устройстве,при этом швея работала два года и один месяц. Работодатель забрал пропуск, и выгнал через мастера по цеху,беременную на шестом месяце работницу швею. При этом оставил работницу швею без работы и средств существования. Был звонок инспектору,инспектор не представилась,инспектор была груба в диалоге,разговор записан на телефон. Помощи не было предоставлено.Всё очень плохо,положение критическое.
Поделиться ссылкой на вопрос:
Свернуть
Ответы юристов: 1
Вихарев Александр Евгеньевич
Отзывов: 60 Ответов на сайте: 32678

Здравствуйте! Обратитесь с жалобой в прокуратуру по месту нахождения Вашего работодателя, а также в следственный комитет с заявлением о возбуждении уголовного дела

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Время истекло

Время выделенное для редактирования истекло.

Жалоба на сообщение

Укажите причину по которой вы считаете данное
сообщение неуместным