Нарушение прав работодателя

Здравствуйте

Вам необходимо обжаловать действия работодателя в Прокуратуру и проведут проверку так же в трудовую инспекцию

С уважением

Здравствуйте! В соответствии с положением статьи 10 Закона о прокуратуре Российской Федерации подавайте жалобу прокурору. Просите провести проверку, вынести в адрес работодателя представление о недопустимости нарушения закона и привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности согласно норм действующего Трудового кодекса РФ. 

Кроме того, также имеете право подать жалобу на работодателя в трудовую инспекцию Вашего региона. Просите трудовую инспекцию ввести в адрес работодателя предписание об устранении нарушений трудового законодательства. 

Жалобы направьте по почте заказными письмами с уведомлениями о вручениях. 

Здравствуйте!
Жалобу подайте в трудовую инспекцию. Прокуратура разбираться не будет, передадут дело в трудовую инспекцию, а та, в свою очередь, отчитается за проделанную работу.

С Уважением!

Здравствуйте, Майя! В данном случае рекомендую Вам обратиться с письменной жалобой в адрес трудовой инспекции по месту нахождения школы с требованием об устранения нарушений ваших трудовых прав. Жалобу пишите в свободной форме, с подробным описанием ситуации, с приложением имеющихся документов, подтверждающих факт нарушения ваших прав (возможно, Вы имеете сохранённую переписку с работодателем или платежные документы, подтверждающие факт занижения размера заработной платы).

Жалобу направьте заказным письмом с уведомлением по почте. Лучше , если жалобу подпишут кроме Вас и другие работники. Вам должны ответить в течение месяца. Если Вы не получите ответа или получите  отказ, обращайтесь с аналогичной жалобой в адрес прокуратуры по месту нахождения школы с требованием о проведении проверки законности действий администрации школы и об устранении нарушений ваших трудовых прав.