Найдено вопросов
: 6
Юридическая консультация по трудовому праву в Краснодаре
Платный вопрос
Вопросы с особым приоритетом.
На них быстро и качественно отвечают лучшие юристы Юстивы.
Фильтры
Найдено вопросов
: 6
+1702
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Сравните ответы и выберите лучшего специалиста
Вопрос по бирже труда
Добрый день. На данный момент я декретном отпуске до 1,5 лет ребёнку . Фирма на стадии лиувидации, идет суд. Меня еще не уволили Я планирую выйти на работу. Какие документы необходимо предоставить на биржу труда? Спасибо.
19 фев 2019
|
Юлия,
Краснодар
|
Трудовое право
Хотят повесить недостачу
Доброй ночи,устроилась в магазин кассиром,6 месяцев работала не трудоустроенной,без медицинской книжки,без трудового договора,не подписывала документы о материальной ответственности,поругалась с директором ,говорил что уничтожет,испугалась заговорила об увольнении,осталась на пару смен потому что не кого пока поставить на мое место,в последнию смену из кассы взяла 14 тысяс по камере заметили,в конце смены решили что за совершоное мною действие мною будет написана расписка о займе у директора денег в размере 50 тысяч,расписку написала потому что испугалась его слов что он вызовет полицию,что у него много денег и он сможет сделать сомной все что угодно,через пару дней позвонила ему стоб договориться о встречи чтоб отдать ему деньги по займу в расписке,на что он сказал ему этого не достаточно ,что он вызовет аудита тот посчитает все и на меня повесят больше,Помогите пожалуйста как мне быть в этой ситуации(директор кстати иностраный граждонин,из Казахстана
14 июн 2018
|
Анна,
Краснодар
|
Трудовое право
Вопрос о материальной помощи
Здравствуйт . Работаю водителем в государственном учреждении миньюста. Но не являюсь госслужащим,,вспомогательная служба. Могу ли я расчитывать на материальную помощь? Спасибо.
08 июн 2018
|
Сергей,
Краснодар
|
Трудовое право
Вопрос по трудовому кодексу
Здравствуйте! Подскажите, пжл, если я выхожу из декретного отпуска и мое место занято, то мне предлагают на работе подобрать подобное место или конпенсанцию. Я хочу остаться в этой организации, но подобной должности и такой же ЗП не находится, я предлагаю работодателю предоставить мне отпуск без содержания в течении полугода, чтоб в теч.этого времени нашлось рабочее место и выйти на работу, работодатель соглашается. Теперь вопрос: в заявлении, которое я буду писать, указывается обязательно причина моего отпуска без содержания, т.е. нет рабочих мест или не уаазывается. Прошу ответить срочно! Заранее благодарна.
27 май 2018
|
Марина,
Краснодар
|
Трудовое право
Штраф за нарушение дисциплины.
Моей дочери(студентке) выписали штраф на работе за то, что она вышла из здания без магнитного ключа. Штраф в несколько раз превышает размер заработной платы. В связи с тем, что заработная плата очень низкая, на предприятии(в кафе) очень большой дефицит кадров. Студенты работают там по 12-15 часов в день, в том числе в ночное время(естественно без оплаты сверхурочных и ночных). Дочь уволилась, так как не выдержала нагрузки. Ей не отдают трудовую и угрожают судом с требованием выплатить штраф. Приказа на штраф нет. Заставили написать расписку о долге директору.
09 май 2018
|
Татьяна,
Краснодар
|
Трудовое право
+4
7 ответов
+4
7 ответов
Как снять с себя ответственность за отпуска
здравствуйте, подскажите,как себя правомерно обезопасить. Я кадровик, начальник не хочет давать отпуск людям. Что должно быть у м еня в докуентах,чтоб при проверке пострадал только начальник,а не с меня штраф списывали
27 фев 2018
|
Наталья,
Краснодар
|
Трудовое право
+1702
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Сравните ответы и выберите лучшего специалиста