Как мне поехать в командировку в Россию из Казахстана, если я гражданин Франции?

Главная суть моего вопроса - узнать как моя компания может меня отправить в командировку в Россию (на 2-3 года), поскольку я французский гражданин.

Российские органы одобрят тот факт, что меня отправляют в Россию по казахстанскому трудовому контракту, хотя я француз ? А кто именно одобрит ? То есть к кому обращаться, с какими документами ?

Мне рабочая виза нужна, или разрешение на работу, или другой тип разрешении, чтобы оставаться на 2 года или больше ?

Все эти вопросы должен решать ваш работодатель. Все согласовывается с миграционной службой (ГУВМ МВД РФ). Вам самостоятельно обращаться никуда не нужно, только предоставить необходимые документы своему работодателю, по перечню, который он вам предоставит. Должна быть оформлена рабочая виза. Работодатель может оформить ее и через Консульство РФ в РК.

Трудовой контракт есть. Главная суть моего вопроса - узнать как моя компания может меня отправить в командировку в Россию (на 2-3 года), поскольку я французский гражданин.

Российские органы одобрят тот факт, что меня отправляют в Россию по казахстанскому трудовому контракту, хотя я француз ? А кто именно одобрит ? То есть к кому обращаться, с какими документами ?

Мне рабочая виза нужна, или разрешение на работу, или другой тип разрешении, чтобы оставаться на 2 года или больше ?

Понял Вас.

Согласно части 1 статьи 13 ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ»:

Иностранные граждане пользуются правом свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, а также правом на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности с учетом ограничений, предусмотренных федеральным законом.

Согласно части 3 этой статьи:

Заказчиком работ (услуг) в соответствии с настоящим Федеральным законом является физическое или юридическое лицо, получившее в установленном порядке разрешение на привлечение и использование иностранных работников (за исключением случаев, предусмотренных настоящей статьей) и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг). В качестве заказчика работ (услуг) может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя.

То есть,  у тех, кто привлекает Вас на работу, должно быть разрешение на привлечение иностранных граждан.

Что касается лично Вас, то Вам нужно обратиться в отдел миграции МВД с запросом на разрешение на работу или за патентом. В течение 20 дней с момента подачи заявления вы получите разрешение. Оно действует 1 год.

При этом, согласно ч.4.2 вышеуказанной статьи:

Временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого ему выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу. 

По вашему, это не является проблемой, если моя компания заключила со мной трудовой контракт в соответсвии с законодательством республики Казахстана ?

Раз я уже нахожусь в России за 2 месяца, могу ли я оставаться дольше по рабочей визе или по разрешению на работу, не выезжая из страны ?

Главная суть моего вопроса - узнать как моя компания может меня отправить в командировку в Россию (на 2-3 года), поскольку я французский гражданин.

Вы должны действовать согласно имеющегося у Вас трудового контракта и визы, если виза допускает нахождения на территории РФ более 2 месяцев значит Вам не нужно выезжать до тех пор пока не истечет срок визы нахождения на территории России

Разрешение на работу должно выдать Вам управления по вопросам миграции МВД России и в этот государственный орган должен обратиться Ваш работодатель и работодатель на территории РФ, к которому Вас отправляют в командировку

Нету работодателя в РФ, он и в Казахстане. Значит работодатель сможет обращаться к МВД по вопросам миграции, чтобы МВД мог сделать мне разрешение на работу ?

Да, значит Ваш работодатель из Казахстана должен обращаться