Войти Регистрация
  1. Главная
  2. Трудовое право
  3. Юридическая помощь
  4. Уссурийск
  5. Вопрос №15138

Похожие вопросы

Коллектор
1 ответ
Что делать?
4 ответа
Получена итальянская виза
20 ответов
вопрос о сроках погашения судимости
1 ответ
Как подать в суд на работодателя без трудового договора.
2 ответа
Посмотреть все вопросы
09 мар 2018, АЛЛА, Уссурийск

УВОЛЬНЕНИЕ

РАБОТНИК НАПИСАЛ ЗАЯВЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ НА РАБОТУ,(ДОГОВОР ЕЩЕ НЕ ОФОРМИЛИ), ОТРАБОТАЛ 2 ДНЯ И НЕ ВЫШЕЛ НА РАБОТУ, НА ЗВОНКИ НЕ ОТВЕЧАЕТ? КАК БЫТЬ? ОТДАТЬ ТРУДОВУЮ И ПОПРОЩАТЬСЯ КОГДА ПОЯВИТСЯ? ИЛИ ПРИЙДЕТЬСЯ ДООФОРМЛЯТЬ И УВОЛИТЬ?
Трудовое право
Поделиться
Поделиться ссылкой на вопрос:
Свернуть
Ответы юристов: 1
Центр правовой помощи "Юнилекс"
Отзывов: 0 Ответов на сайте: 5

Оформлять ничего не нужно. Нет договора- нет отношений. Сделайте свои выводы и откажите в приеме. Заявление- ничего более, чем прошение принять на работу, а принять или не принять дело работодателя. Не прошел испытательный срок.

09 мар 2018

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Время истекло

Время выделенное для редактирования истекло.

Жалоба на сообщение

Укажите причину по которой вы считаете данное
сообщение неуместным