20 дек 2019, Инна, Холм-Жирковский

Могут ли мне предоставить оставшуюся часть отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, если меня переводят в другую администрацию по реорганизации?

Здравствуйте.

У меня такая ситуация - работала в сельской администрации, ушла в декрет. Больничный по беременности и родам закончился 12.12.2019, написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 1 января администрация реорганизуется. Высшее руководство сказали мне выйти на работу 31 декабря на один день и написать заявление о переводе меня в штат другой администрации, а потом опять на отпуск по уходу за ребенком. У меня же прервется отпуск? Разве мне потом могут предоставить отпуск до 1,5 лет?

Поделиться ссылкой на вопрос:
Свернуть
Ответы юристов: 1
Надежда Кашина
Отзывов: 1 Ответов на сайте: 451

Добрый день! Могут предоставить отпуск без проблем. Это ваше право. Очень часто женщины выходят на работу спустя короткое время после родов, но потом пишут заявление и вновь уходят в отпуск по уходу за ребёнком до полутора или трёх лет. Вы можете написать заявление о выходе на условиях неполного рабочего времени, в таком случае пособие сохраняется.

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Время истекло

Время выделенное для редактирования истекло.

Жалоба на сообщение

Укажите причину по которой вы считаете данное
сообщение неуместным