Дальнейшии действия работника попавшего под реорганизацию учрежденияя попадаю под реорганизацию учреждения и мне предлагают идти работать на нижеоплачиваемую должность с воспитателя на сан няню. меня это не устраивает дальнейшие мои действия
Здравствуйте! Если Вы отказываетесь от предложенной Вам работы, то тогда Вас должны уволить по основаниям сокращения численности или штата со всеми необходимыми выплатами пособий
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти