Здравствуйте! С Вами был заключён договор возмездного оказания услуг, а не трудовой договор, по данному договору Вас нельзя уволить и Вам не надо писать заявление об увольнении, так как Вы не состоите в трудовых отношенияз с организацией. Никаких 15 дней для отработки Вам не надо отрабатывать.
Оплата Ваших услуг производится исходя из их выполнения Вами, путем подписания акты выполненных работ.
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти