Черный список соискателей.

Этот список незаконен, Вы можете истребовать письменный отказ в принятии, потом в прокуратуру обратиться.

Здравствуйте!

Виктория, вы заблуждаетесь, такого списка не существует. Он может быть только в неофициальном формате. Обычно соискатель получает отказ, когда служба безопасности работодателя начинает запрашивать характеристику с прежней работы соискателя, а там могут предоставить данные не соответствующие действительности. Возьмите письменную характеристику у прежнего работодателя и предоставляйте ее вместе с заявлением на вакансию. Вообще при наличии вакансии и соответствия кандидата этой вакансии, отказ незаконен. Можете письменно потребовать отказ в приеме на работу с указанием причин и обратиться в суд.

ТК РФ Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.

Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами.
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

С Уважением!

Здравствуйте уважаемая Виктория.

Может и есть такой чёрный список, но вы как классный специалист туда не попали. 

Вам нужно просто узнать, почему вас не берут на работу. И сделать из этого определённые выводы. 

Может нужно будет даже подать в суд.

Здравствуйте, Виктория! Я работаю начальником СЭБ. Судя по тому, как вы о себе говорите, я думаю поэтому и не перезванивают. Постарайтесь относиться к себе менее самовлюбленнее. :)

Здравствуйте.

В силу ст.37 Конституции РФ Вы имеете право на труд и ни какой черный список Вам не может препятствовать. По ч.3 ст.55 Конституции РФ можно право только ограничить. Согласно ст.64 ТК РФ подавайте заявление/требование о предоставлении оснований отказа с учётом требований ст.165.1.54 ГК РФ. Также Вы имеете право подать в суд ст.46 Конституции РФ.