Оплата труда специалиста ТБ и ОТ в школе

Если обязанности специалиста ОТ и ТБ на вас возложены приказом, то в соответствии со ст. 60.2 Трудового кодекса, это является совмещением должностей или расширением зоны обслуживания.

В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ С письменного

согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (ст. 151 ТК РФ).

Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее

содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия

работника. Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения

дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее

выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее

чем за три рабочих дня.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Дополнительное соглашение к трудовому договору должно содержать следующую информацию:

- объем работы;

В иных случаях вы имеете право обратиться с заявлением в прокуратуру, трудовую инспекцию, и в суд, с заявлением о взыскании не выплаченной или выплаченной не в полном объеме заработной платы.