20 июл 2018, Александр, Новомосковск

Вопрос о ветеранах труда.

Добрый день.
Пару лет назад получил нагрудный знак "за безаварийную работу 3 степени". На руки дали сам знак, копию приказа о награждении, удостоверение к знаку. А недавно узнал, что этот знак даёт право получения звания "ветеран труда". При этом мне сказали, что звание можно получить до выхода на пенсию.
Хотелось узнать, каковы условия получения этого звания и будет ли учитываться в стаж обучение в техникуме и срочная служба в войсках ФПС РФ?
Заранее благодарю.
Поделиться ссылкой на вопрос:
Свернуть
Ответы юристов: 3
Вихарев Александр Евгеньевич
Отзывов: 60 Ответов на сайте: 31722

Здравствуйте! Вам нужно обратится с заявлением о получении Вам звания Ветеран труда, приложив к заявлению документы на Ваш нагрудный знак, а также заверенную Вашим работодателем копию трудовой книжки, что касается стажа, то тот стаж, который Вы указываете не даёт право на получение звания и не будет учитываться

Гафаров Рашид Алексеевич
Отзывов: 51 Ответов на сайте: 9734

Здравствуйте. Вас не правильно информировал, стаж должен быть не менее  25 лет и звание даётся только с выходом на пенсию. Обратитесь в ПФР.

Трубинов Денис Васильевич
Отзывов: 68 Ответов на сайте: 14188

Здравствуйте!

Александр, нагрудный знак "За безаварийную работу 3 ст." является ведомственной наградой Минтранса РФ, следовательно дает право на звание "Ветеран труда", при трудовом стаже не менее 25 лет.

Присвоение звания регламентируется нормами ФЗ №5 «О ветеранах». И, как правило, присвоение звания «Ветеран труда» происходит после назначения пенсии.

ст. 7 закона №5Ф-З, определяющая критерии присвоения ветеранского статуса.

Гражданин должен быть удостоен почетными государственными званиями Российской Федерации или СССР либо награжден медалями, грамотами или знаками отличия за трудовые заслуги (верную службу).

Для получения статуса нужен стаж от 15 лет в одной отрасли экономики, а также общий страховой стаж (для военных – выслуга лет) от 25 лет для мужской и от 20 лет для женской части населения.

К лицам, получившим государственные награды за трудовые заслуги до 30 июня 2016 года, предъявляются требования только по страховому стажу (выслуге лет) без отработки определенного количества лет в одной отрасли.

Гражданам, которые, будучи несовершеннолетними, начали свой трудовой путь в годы ВОВ, для получения звания необходимо иметь страховой стаж от 35 и 40 лет для женщин и мужчин соответственно.

На региональном уровне могут вводиться и дополнительные основания, по которым звание присваивается при меньшем количестве трудового стажа. Это может быть многодетность, работа в тяжелых и вредных для здоровья условиях, занятость в приоритетных для региона областях экономики и пр.

Трудовой стаж должен быть подтвержден соответствующими записями в трудовой книжке или архивными документами. При его расчете учитываются не только годы профессиональной деятельности, но и следующие периоды:


службы в армии; 
ухода за ребенком до 1,5 лет (не более 6 лет за всех детей);

ухода за престарелыми гражданами старше 80 лет;

ухода за лицами с ограниченными возможностями (1 группа или ребенок-инвалид);

проживания супруги военнослужащего в местах его службы, в которых отсутствует возможность трудоустройства (не более 5 лет);

период нахождения в местах лишения свободы с последующим признанием необоснованности обвинения.

Учеба в техникуме в трудовой стаж не входит.


С Уважением!

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.

Войти

Время истекло

Время выделенное для редактирования истекло.

Жалоба на сообщение

Укажите причину по которой вы считаете данное
сообщение неуместным