Похожие вопросы
Как доказать вредные условия работы?
Я делала заявку на ваш сайт для Колотуша Дмитрия Витальевича.
Как доказать вредные условия работы если в архив предприятие документы не сдавало? Но при этом предприятие относилось к Химической отрасли, список №2
Как с ним связаться. ?
Ответа нет спасибо
Здравствуйте.
Вам нужно по ст.33 Конституции РФ и ФЗ№ 59 о порядке рассмотрения обращений граждан РФ подавать заявление в архив о предоставлени докуметов. Потом получить ответ. Если Вам откажут, то можете потом по ст.57 ГПК РФ истребовать через суд.
В силу ст. 147 ТК РФ. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда .
Трудовой кодекс РФ Глава 21 Статья 147
Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере.
Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.
Таким образом, Вы можете обратится в суд ст.2,18,45,46 Конституции РФ и ст.3,131,132 ГПК РФ. По установлению юридического факта по вредности. В суд нужно предоставить доказательства ст.55 ГПК РФ Ваших исковых требований. Также рабочие места должны быть атестованы, тут также можете запросить свидетельство в органе исполнительной власти субъекта РФ где зарегистрировано предприятия. Которое и подтвердит химическую отросль. Также и коды ОКВЕД можете в суде предоставить, как основания.
Статья 264. Дела об установлении фактов, имеющих юридическое значение ГПК РФ.
1. Суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
2. Суд рассматривает дела об установлении:
1) родственных отношений;
2) факта нахождения на иждивении;
3) факта регистрации рождения, усыновления (удочерения), брака, расторжения брака, смерти;
4) факта признания отцовства;
5) факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении;
6) факта владения и пользования недвижимым имуществом;
7) факта несчастного случая;
8) факта смерти в определенное время и при определенных обстоятельствах в случае отказа органов записи актов гражданского состояния в регистрации смерти;
9) факта принятия наследства и места открытия наследства;
10) других имеющих юридическое значение фактов.
Добрый день.
В случае если документов подтверждающих нет и произвести экспертизу не представляется возможным. В этом случае зовите свидетелей, а еще лучше будет доказать факт, представив в суд доказательства того, что сотрудники этого предприятия уже получали льготную пенсию ранее.
Здравствуйте, уважаемая Светлана Владимировна!
Вы можете обратиться в суд.
Если отсутствуют документы о стаже работы и нет возможности получить такие документы, стаж работы, дающий право на пенсию, подтверждается на основании показаний не менее двух свидетелей, которые бы знали заявителя по совместной с ним работе на одном предприятии, в учреждении, организации или в одной системе и имеют в наличии документы о своей работе за период, в отношении которого они подтверждают работу заявителя.
Нужно указать точные данные свидетеля, приложить копии документов, которые подтверждают личность свидетеля и период его работы с заявителем.
Если точно неизвестно, что документы не сдавались в архив, вы можете обратиться в архивные учреждения с запросом. Возможно в архиве есть сведения на свидетелей.
Вы можете обратиться за помощью по составлению документов, заказать персональную консультацию. Вы можете написать в личные сообщения.
Можете оставить положительный отзыв, оценку под моим ответом на ваш вопрос. Благодарю.
Здравствуйте!
К специальному трудовому стажу относят специальный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости. Специальный стаж необходим для досрочного назначения трудовой пенсии по старости при отличающихся от нормальных условиях труда либо по определенной профессии, должности (педагоги, медики и др.). Сотрудник имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии (ранее достижения пенсионного возраста), если имеет специальный стаж, который включает в себя периоды работы на определенных должностях в специфических условиях (тяжелые, вредные и др.), с которыми связано льготное обеспечение граждан трудовыми пенсиями (ст. 27–28 Закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ). Специальный трудовой стаж исчисляют в соответствии со списками профессий и должностей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781. Кроме того, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости применяют списки № 1 и № 2, утвержденные постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10. Порядок применения указанных списков определен постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. № 537. Приказом Минздравсоцразвития России от 31 марта 2011 г. № 258н. утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В соответствии с этим Порядком подтверждению подлежат периоды работы с вредными условиями труда. При этом периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (т.е. до 1997 г.) – документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (т.е. с 1997 г.) – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории РФ до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями (однако характер работы показаниями свидетелей не подтверждается).
В Вашем случае, если нет иных доказательств о работе с вредными веществами, однако имеется трудовая книжка, содержащая сведения о вашей работе по "вредной" должности с 1991 по 2000 г. В этой связи полагаю, что период вашей работы во вредных условиях может быть подтвержден соответствующими свидетельскими показаниями. Представляется, что о характере вашей работы (во вредных условиях) можно судить по тому, относится ли "вредная" должность работника к должностям, указанным в Списках профессий и должностей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, а также Спискам № 1 и № 2, утвержденным постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.
С Уважением!
Светлана Владимировна, прочитайте статью "О досрочном пенсионном обеспечении работников химической отрасли промышленности":
http://www.pfrf.ru/branches/sverdlovsk/news~2018/05/10/158795
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22 мая 1996 г. N 29
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗЪЯСНЕНИЯ "О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ
СПИСКОВ ПРОИЗВОДСТВ, РАБОТ, ПРОФЕССИЙ, ДОЛЖНОСТЕЙ И
ПОКАЗАТЕЛЕЙ, ДАЮЩИХ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЯМИ 12, 78
И 78.1 ЗАКОНА РСФСР "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИЯХ В РСФСР"
ПРАВО НА ПЕНСИЮ ПО СТАРОСТИ В СВЯЗИ С ОСОБЫМИ
УСЛОВИЯМИ ТРУДА И НА ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ"
http://legalacts.ru/doc/postanovlenie-mintruda-rf-ot-22051996-n-29/
Возможно вам это поможет.
Для того чтобы грамотно составить апелляцию, вам нужно обратиться к юристу.
Вы успешно подписались.
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти