06 мар 2020,
Катя,
Уварово
Могу ли уволить многодетную мать, если у нее больничный лист на руках?
Я многодетная мать, воспитывают детей одна, устроилась на работу, пока внештатным сотрудником проработала почти 6 месяцев, получилось так, что детки заболели, и работодатель через несколько дней сообщает, что я могу не выходить на работу. Имеет ли он право меня уволить, если у меня больничный лист на руках?
Ответы юристов: 1
Здравствуйте! Если вы имеете больничный лист и Вас уволят, то такое увольнение будет незаконным и Вам нужно будет обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда в соответствии с нормами действующего Трудового Кодекса РФ
06 мар 2020
Вы успешно подписались.
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти