Неполное высшее образование при трудоустройстве.

Какую деятельность вы имеете ввиду?

Уточните                                                                                                      

Здравствуйте! Если в требовании среднее специальное образование, а работник его не имеет Вы не можете взять такого работника на работу, так как по его квалификационным требованиям он не соответствует даже, если на данный момент является студентом Вуза. Если Вы все таки решите взять такого работника на работу, то обоснованием может являться не возможность пригласить на работу другого работника соответствующего квалификационным требованиям 

Здравствуйте!

Профессиональное образование - вид образования, который направлен на приобретение обучающимися в процессе освоения основных профессиональных образовательных программ знаний, умений, навыков и формирование компетенции определенных уровня и объема, позволяющих вести профессиональную деятельность в определенной сфере и (или) выполнять работу по конкретным профессии или специальности (ст. 2 Закона "Об образовании в РФ" от 29.12.2012).


Согласно ст. 10 указанного Закона в Российской Федерации устанавливаются следующие уровни профессионального образования: 

1) среднее профессиональное образование; 

2) высшее образование - бакалавриат; 

3) высшее образование - специалитет, магистратура; 

4) высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации. 

Наличие уровня образования подтверждается документом об образовании (ст. 60 Закона). 

Документ об образовании и о квалификации, выдаваемый лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, подтверждает получение профессионального образования следующих уровня и квалификации по профессии, специальности или направлению подготовки, относящимся к соответствующему уровню профессионального образования: 

1) среднее профессиональное образование (подтверждается дипломом о среднем профессиональном образовании); 

2) высшее образование - бакалавриат (подтверждается дипломом бакалавра); 

3) высшее образование - специалитет (подтверждается дипломом специалиста); 

4) высшее образование - магистратура (подтверждается дипломом магистра); 

5) высшее образование - подготовка кадров высшей квалификации, осуществляемая по результатам освоения программ подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), программ ординатуры, ассистентуры-стажировки (подтверждается дипломом об окончании соответственно аспирантуры (адъюнктуры), ординатуры, ассистентуры-стажировки). 

Таким образом студент вуза не является лицом, имеющим профессиональное образование, если он поступил в вуз на основе среднего общего образования и не получал среднего профессионального образования. 

Если согласно квалификационным требованиям от специалиста обязательно требуется наличие профессионального образования определенного уровня, то без документа о соответствующем уровне образования его на работу принять нельзя. Обязательные требования могут устанавливаться как законодательством, так и локальным актом работодателя. Во втором случае работодатель вправе отступить от своих собственных обязательных требований, в первом - нет, так как они обязательны в силу закона (педагоги, медики, гл. бухгалтеры и т.п.).

С Уважением!