Увольнение без выплаты зароботной платы

Если вас хотят уволить за прогул, то за время прогула заработная плата не выплачивается. А если вы работали, то заработную плату, согласно ТК РФ, обязаны выплатить при увольнении, также при увольнении обязаны выплатить и компенсацию за неиспользованные дни отпуска.

"В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса". (ст.84.1 ТК РФ)

"При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму" (ст.140 ТК РФ).

Здравствуйте. Могут, но это незаконно.