Здравствуйте.
Подскажите, пожалуйста, я работаю преподавателем в колледже, и наше руководство заставляет нас отрабатывать праздничные дни, две субботы в этом семестре. У нас 9 рабочих суббот, но у меня ребёнок 3.5 года и сад по субботам не работает. Ребенка оставить не с кем. Законны ли требования, выйти на работу в субботу и отработать праздники?
Добрый Вам день.
Уважаемая Майя, в данном случае Вы совершенно не обязаны работать в выходные дни. Тем более при наличии ребёнка, Вас могут привлечь к работе лишь с Вашего письменного согласия. Если, конечно, субботы не объявлены официально (государством) рабочими днями.
У Вас появились дополнительные вопросы?
Можете нажать ссылку рядом с аватаром (Фамилия, имя).
С уважением.
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти