Здравствуйте!
Вам нужно обжаловать такое решение в порядке апелляции.
В суд же следовало представить документы, в подтверждение того, что ваш работник выполнял трудовую функцию на рабочем месте в порядке командировки, перевода, временного перемещения, а постоянное раб. место его - это г. Москва.
С уважением,
Иностранец, работающий в РФ, должен работать в том субъекте и у того работодателя, в отношении которого у МВД (ФМС) имеются сведения. Не соответствие сведений означает нарушение иностранцем миграционного законодательства со всеми вытекающими.
Вы, как работодатель, направляя такого работника на работу в другой субъект, обязаны издать приказ, в котором будет четко обозначено, что работник ВРЕМЕННО исполняет тр. функцию в другом субъекте.
Такое перемещение работников (в отношении любых) регламентируется внутренними актами работодателя, и их вам и следовало представить в суд, в подтверждение того, что работник не нарушил миграционное законодательство.
ст. 308 КАС:
Суд апелляционной инстанции рассматривает административное дело в полном объеме и не связан основаниями и доводами, изложенными в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.
Суд апелляционной инстанции оценивает имеющиеся в административном деле, а также дополнительно представленные доказательства. О принятии новых доказательств суд апелляционной инстанции выносит определение. Новые доказательства могут быть приняты только в случае, если они не могли быть представлены в суд первой инстанции по уважительной причине.
Новые требования, которые не были предметом рассмотрения в суде первой инстанции, не принимаются и не рассматриваются судом апелляционной инстанции.
То, что вы описываете, называется просто - преступлением, вы можете этому дать ход, при том, что вы как взяткодатель, освобождаетесь от ответственности за совершение такого преступления.
Пойдете вы на это? Думаю, что нет, т.к. подобная "дружба" вам выгодна так или иначе.
Сейчас вы можете лишь минимизировать свои потери, надавив на этого сотрудника и потребовав, например, в следующий раз провести не одного, а двух ваших людей (как компенсация, например).
С другой стороны, им тоже план надо выполнять, есть и такая вероятность. Человек одним выстрелом двух зайчиков убил - и денег заработал, и показатели выполнил. Палочная система в действии.
Вы можете так попробовать сделать, почему бы и нет.
Но, лучше разговор провести лично, и под диктофонную запись.
Повторюсь, сейчас на майора вы можете возложить судебные расходы, расходы на апелляцию, либо же потребовать компенсации иным путем. Это будет, по крайней мере, математически верно.
В случае обращения в прокуратуру, будьте готовы к накату со стороны правоохранительных органов, майор - участковый вроде фигура некрупная, но кто их знает?
Поэтому лучше решить вопрос полюбовно.
Вы рискуете пропустить сроки апелляции.
И потом, секретарь судьи не решает такие вопросы (чаще всего), и если решение вынесено, то уровень будет совершенно другой.
Пусть тогда выходит на уровень апелляционного суда, если это ему по силам, почему бы и нет. Но сильно сомневаюсь в таких его возможностях.
Здравствуйте, Вячеслав!
Вы можете подать апелляционную жалобу на решение. Чтобы оценить шансы и перспективы, необходимо ознакомиться с материалами дела.
В общем виде, механизм выглядит следующим образом, у нас предусмотрено три инстанции: первая, апелляционная и кассация. Есть ещё пересмотр по новым и вновь открывшемся обстоятельствам, но это из другой оперы.
Если вы не согласны с решением одной инстанции, вы вправе обжаловать её решение в следующую. В вашем случае, это апелляционная инстанция.
С уважением.
Здравствуйте! Если у Вашего сотрудника, если близкие родственники, которые живут в Москве, то это может стать очень весомым аргументом для изменения постановления о наказании и исключении из постановление выдворения так как само выдворение будет нарушать его право, предусмотренное положением статьи 8 Конвенции по защите прав человека и по данному вопросу существует положительная судебная практика
Здравствуйте.
Статья 62. Гражданин Российской Федерации может иметь гражданство...
Конституция РФ Глава 2 Статья 62
1. Гражданин Российской Федерации может иметь гражданство иностранного государства (двойное гражданство) в соответствии с федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
2. Наличие у гражданина Российской Федерации гражданства иностранного государства не умаляет его прав и свобод и не освобождает от обязанностей, вытекающих из российского гражданства, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
3. Иностранные граждане и лица без гражданства пользуются в Российской Федерации правами и несут обязанности наравне с гражданами Российской Федерации, кроме случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.
Федеральный закон "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" от 15.08.1996 N 114-ФЗ.
Таким образом, при нарушении закона РФ иностранный гражданиин подлежит депортации/выдворению. Есть нарушение закона по месту МО. Также ему и поставят запрет по ст.26,27 ФЗ № 114. Вы можете и подавать апелляционную жалобу, но перспектив нет.
Добрый день, Вячеслав. Путем подачи апелляционной жалобы на решение суда. Вероятность изменения решения низкая, сейчас уменьшение количества мигрантов - государственная установка, поэтому используют все способы для запрета на въезд.
Используйте показания свидетелей и трудовой договор с фирмой, у которой адрес в пределах Москвы (не в области).
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти