Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части
Добрый день. Подскажите пожалуйста, согласно ст.125 ТК РФ одна из частей отпуска должна быть не менее 14 календарных дней в календарном году или в отпускном периоде( расчетном для каждого сотрудника он свой)
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти