В Вашем случае необходимо обращаться в прокуратуру и трудовую инспекцию. Только излагайте, пожалуйста свои мысли так, чтобы не пришлось догадываться. А именно: Кто Вы, когда и куда были трудоустроены, был ли об этом приказ, получали и расписывались ли в трудовом договоре, ознакомлены с должностной инструкцией или нет. Когда и почему был уволен и так далее. А то вместо нормальной проверки получите пустую отписку.
Теперь все новые платные вопросы будут поступать вам на почту. Отписаться вы можете в ваших Настройках уведомлений
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти
Войдите под именем автора вопроса чтобы оценить ответ юриста и/или добавить комментарий к нему.
Войти